10月20日，省部属企事业工会主任景月琴一行来苏盐集团调研指导职代会制度规范化建设及作用发挥情况，苏盐集团党委副书记赵智出席调研座谈会。

在调研中，调研组听取了苏盐集团工会、南京市盐业公司工会关于职代会制度规范化建设及作用发挥情况汇报，分别召开了南京市盐业公司党政工领导、职工代表座谈会，实地察看了南京市盐业公司“职工书屋”“职工活动室”等阵地建设情况，查阅了苏盐集团、南京市盐业公司职代会规范化建设、企业民主管理、产业工人队伍建设等台账资料。

景月琴指出，近年来，苏盐集团和南京市盐业公司始终坚持“依靠职工办企业”的思想，切实加强以职代会为基本形式的民主管理制度，依法保障职工参加企业经营决策、管理监督的民主权利，充分发挥职代会在推进企业高质量发展中的重要作用，企业经营效益创历史新高、民主政治建设不断加强、干部职工干事创业的精气神显著提升，职代会规范化建设和作用发挥走在了省属企业前列。苏盐集团党委高度重视职代会制度建设，将职代会有关事项纳入党委会重要议题、作为企业民主政治建设的大事谋划安排；职代会制度健全，形成了具有企业特色的职代会制度体系；职代会规范化建设措施扎实、成效明显，充分发挥了职代会在建立现代企业制度、保障职工参与企业民主管理、维护职工合法权益、构建和谐劳动关系、促进企业高质量发展中的重要作用。

景月琴强调，职代会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，是推进企业高质量发展的重要制度保证。要结合企业经营管理实际，进一步完善提案工作制度，认真征集和办理职工提案，鼓励广大职工围绕企业高质量发展积极建言献策；要进一步落实职代会组织制度和工作制度，探索建立职代会申报制、议案预审制，建立完善职工代表巡视检查工作制度，推进职代会决议、决定的落实；要进一步加强职工代表队伍建设，把好职工代表选举关、质量关、结构关，加强职工代表的培训，全面提升职工代表议事能力和水平；要进一步加大探索创新力度，着力形成完善而有效的职代会规范化建设的制度体系和实现形式，助力企业高质量发展。

省部属企事业工会和苏盐集团有关部门负责人，南京市盐业公司领导班子成员、有关部门负责人和职工代表参加了调研座谈会。